12月10日早上，海南科技进步厅在省网宣办新闻报道发布厅举办记者招待会，就进行扩张国外优秀人才范畴、开设申请办理赴华工作中批准服务窗口示范点开展讲解和表明。据了解，2019年8月中下旬刚开始，省科技厅相继在博鳌乐城国际性医疗旅游先行区、海南省绿色生态科技园、振兴城产业基地、崖州湾高新区4个关键产业园区进行试点。
12月10日早上，海南科技进步厅在省网宣办新闻报道发布厅举办记者招待会。南海网新闻记者 姚皓 摄
省科技厅党委委员、局副局长朱东海表明，为促进外国人来华工作中管理模式体制创新，省科技厅于2020年上半年度赴博鳌乐城医疗旅游先行区、海南省绿色生态科技园等关键产业园区调查国外引进人才工作中遭遇的艰难、难题和相关提议。
海南科技厅党委委员、局副局长朱东海详细介绍国外优秀人才来琼便捷措施。南海网新闻记者 姚皓 摄
据产业园区相关责任人详细介绍，伴随着海南自贸区、自贸试验区基本建设的加快推动，现代化协作的逐步推进，众多海外高品质公司已在产业园区积极主动合理布局，将来一到2年国外优秀人才来琼进到产业园区工作中的总数将成倍增加，如绿色生态科技园现阶段申请注册外资公司80家，吸引住国外优秀人才20余名，将来将导入2000多名国外优秀人才，变成海南省国外优秀人才集中地。
殊不知，该责任人也表明，现阶段在引入国外优秀人才层面广泛遭遇“国外优秀人才进获得无法留住”的状况。其关键缘故有二点，一是这几大产业园区的产业发展规划，其对国外专业人才关键集中化在具备一定技能特长的国外复合型人才(B类)，没法享有我国现行标准的R字(优秀人才)签证办理现行政策。现阶段根据59国免签证现行政策、商务签证等非工签入关海南省的外籍人员，即便 在琼取得成功申请办理到老外工作中许可证书(非A类)，仍须出国申请办理并获得工签入关即可申请办理工作批准，巨大地提升了优秀人才和企业成本；二是赴华工作中批准办理流程、原材料复杂，且产业园区与现阶段得到 受权的外国人来华工作中批准申请办理对话框间距较远，连接不通畅，造成 多位产业园区国外组织工作批准申请办理迟缓。
为进一步促进国际化人才改革创新试点，提高国外优秀人才服务保证水准，授予产业园国外优秀人才评定管理权，激发产业园区引入各种合乎海南自贸区、自贸试验区基本建设必须的国外优秀人才的主动性，省科技厅在博鳌乐城国际性医疗旅游先行区、海南省绿色生态科技园、振兴城产业基地、崖州湾高新区4个关键产业园区进行试点。
试点的具体内容有二点
1、容许扩张来琼国外优秀人才(A类)范畴。融合海南自贸区、自贸试验区基本建设必须，由关键产业园依据将来1至2年对国外专业人才，在我国国外优秀人才归类规范的基本上，独立扩张国外优秀人才(A类)范畴，制订合乎销售市场点评导向性的优秀人才归类规范，向海南科技厅上报后执行。
2、下发外国人来华工作中批准审批审核管理权限。以各关键产业园区的政务服务服务站为借助，由产业园区运营方聘雇相关工作员，经海南科技厅学习培训评定后入岗，可担负本产业园区外国人来华工作中批准审批审核职责。
老外工作中批准推行“对话框零否定”工作方案
12月10日早上，海南科技进步厅在省新闻中心举办记者招待会，详细介绍了11月中下旬颁布的《海南省外国人工作许可“否决权复核”规定》（下称“要求”）情况和关键作法。
海南科技进步厅在省新闻中心举办记者招待会。南海网新闻记者 姚皓 摄
为进一步标准来海南省工作中老外的服务项目和管理方法，进一步维护保养老外以及聘请企业的合法权利，持续提升省内优秀人才自然环境，提高服务水平，突显海南省聚四方之才、全力引入国外优秀人才的信心，省科技厅明确提出“否决权核查”的审核工作中管理方式。
据了解，这一举动能够能够更好地提升老外来海南省工作中批准审核规章制度，加强各审核阶段工作员的担当精神和责任意识，避免 批准审核工作中的资询、审理等阶段随便表述现行政策、随便解雇申请、随便不审理，随便退件、否决权乱用的情况。
依据要求，将推行“对话框零否定”工作方案。要求适用外国人来华工作中批准的申请办理和申请办理，审核目标为聘请老外的企业和老外。“否决权核查”要求在老外工作中批准审批流程图的重要环节中，应谨慎应用否决权，出現拟回绝聘请企业递交批准申请办理、对已提交的申请办理拟退件或未予批准等状况的，务必逐步汇报，由上一级审核责任人核准。
除此之外，依据要求，将提升内部监督，各等级工作员依规依规审核，并接受监督。创建聘请企业和老外征信系统，将故意申请、虚报申请的失信黑名单聘请企业和老外纳入工作中批准“信用黑名单”。
